Kursus „Personalitöö ja personaliarvestuse korraldamine“
Kursus „Personalitöö ja personaliarvestuse korraldamine“
Üldine teave
Õppe kogumaht
44 akadeemilist tundi, mis sisaldab auditoorset ja praktilist tööd – 44 akadeemilist tundi
Õppekavarühm: Juhtimine ja haldus
Õppekeel: eesti ja vene keel
Rühm kuni 10 inim
Üksikisiku tuludeklaratsiooni esitamisel on võimalik 20% kursusemaksumusest tagasi saada.
Õppematerjalide loend
Õpilased on varustatud trükitud loengukonspektidega.
Praktiliste tööde teemadele vastavad praktiliste ülesannete töövihikud (trükitud kujul). Blanketid ja näidisdokumendid (trükitud kujul).
Õpilastele luuakse seadusandlik baas, mis sisaldab kursusel õpitavate seaduste tekste (mälupulgal). Õpilastele pakutakse kursuse teemadel kasulikke linke Internetis olevatele saitidele ja portaalidele.
Õppekeskkonna kirjeldus
Koolitustegevus toimub selleks otstarbeks sobilikel ja tervisekaitse nõuetele vastavatel pindadel aadressil Peterburi tee 50D, Tallinn.
Kõik kasutatavad õppeklassid vastavad tervisekaitse nõuetele. Õppeklassid on varustatud tänapäevaste koolitusvahenditega (mugavad õppelauad ja toolid, tahvlid, dataprojektorid, printerid, lauaarvutid, video-ja audiotehnika jm).
Lõpetamise tingimused
Kursus lõpetatakse õppekava läbimisel ja kursuse eksami sooritamisel. Õppekava läbimine tähendab õppekavas ettenähtud õppeainete läbimist. Sekretär-juhiabi kursuse eksam toimub eksamikatse vormis vastavalt kursuse programmile. Töö loetakse lõpetatuks ja kursuse eksam sooritatuks, kui õpilane on täitnud vähemalt 70% kõigist ülesannetest.
Väljastatavad dokumendid
Tunnistus kursuse läbimise osas väljastatakse, kui õpilane on osalenud vähemalt 70% tundidest, täitnud vähemalt 70% kodutöödest ja iseseisvatest töödest ja sooritanud kursuse eksami. Kui õpilane on osalenud vähem kui 70% tundidest, täitnud vähem kui 70% kodutöödest ja/või sooritanud kursuse eksami ebaõnnestunult, väljastatakse kursuse lõpus tõend kursuse läbimise kohta.
Kursuse läbimise lõputunnistus sisaldab õpilase isiku- ja kooliandmeid, õpiväljundeid (teadmised ja praktilised oskused, mille õpilane on koolituse tulemusena omandanud), õppekava mahtu, õppeaega, kutsestandardit, andmeid tegevusloa ja registreerimise kohta ettevõtlusregistris, õpetajate nimekirja.
Tõend sisaldab õpilase isiku- ja kooliandmeid ning õpilase poolt läbitud akadeemiliste tundide arvu, õppeperioodi, litsentsi andmeid ja registreeringut majandustegevuse registris ning õpetajate loetelu.
Kursuse läbimise tulemusena teab õppija seaduste ja õigusaktide põhinõudeid ettevõtte töötajate töökorraldusele, personali koolitusele, töötervishoiule, tööhügieenile ja tööohutusele.
Kursus on mõeldud neile, kes soovivad õppida personaliarvestust ja ettevõtte töö organiseerimist nullist. Samuti neile, kes on omandanud eriala, kuid pole kaua aega või üldse kunagi erialaselt töötanud.
Kursuse lõppedes õppija:
- teab ettevõtte töökorralduse ja personaliarvestuse põhimõtteid;
- oskab vormistada äridokumentatsiooni;
- teab töötajate koolituse korraldamise põhimõtteid;
- tagab ettevõttes hügieeni ja tööohutuse tagamise
Kursuse õppekava
1. Personalitöö alused
1.1. Dokumentide vormistamist ja säilitamist käsitlevad õigusaktid;
1.2. Töösuhete sõlmimisel vormistatavad dokumendid
1.3. Ametijuhendi koostamine, kohustuslikud punktid ja nende sisu
1.4. Organisatsiooni sisekorraldus, selle otstarve ja sisu
1.5. Ohutustehnika instruktsioonid
2. Suhtekorralduse alused
- personaliotsing ja –valik
töö internetiressurssidega
foorumid ja teadetetahvlid
töö agentuuridega
- intervjuu kandidaatidega
- ankeedid ja testid
3. Personali andmebaasid
- personaliarvestuse korraldus
- arvestusdokumendid
- kartoteek
4.Тööõigus
4.1. Töölepingu vormistamine.
- töötaja andmed
- tööandja andmed
- lepingu kehtivusaeg
- katseaeg
4.2. Töötaja kohustused.
4.3. Tööandja kohustused.
4.4.Tööaeg ja puhkuse aeg
- tööaeg
- tööaeg vastavalt töölepinguseadusele,
- alaline töö
- töötamine öisel ajal
- töötamine pühade
- ületunnitöö
4.4. Puhkuse liigid ja töövõimetuslehed
4.5. Materiaalne vastutus
- varalise vastutuse lepingule esitatavad nõuded
- varalise vastutuse objekt
- hüvitis varalise vastutuse eest
4.6. Töölepingu muutmine ja lõpetamine
- töölepingusse muudatuste sisseviimise kord
- töölepingu lõpetamine poolte kokkuleppel
- töölepingu lõpetamine tööandja algatusel
- töölepingu lõpetamine töötaja algatusel
4.7. Töövaidluskomisjon
- tööinspektsioonis vaidluste läbivaatamise kord
- kõige sagedamini esinevad probleemid ja konfliktide põhjused
Lana Tagel
kursuse õppejõud
juriidilise kõrgharidusega, üle 20 aasta töökogemus tööõiguse valdkonnas, suur kogemus MAXIMA ja DEPO personalijuhina
Töökogemus
Töö- ja tuleohutuse eest vastutav isik
Depo DIY OÜ / Eesti
04.2021 - 10.2023 (2 a. ja 7 k)
Tööohutuse ja töötervishoiu osakonna juhataja
MAXIMA Eesti OÜ / Eesti
01.2014 - 04.2021 (7 a. ja 4 k)
Personali administratsiooni osakonna juhataja
MAXIMA Eesti OÜ / Eesti
01.2007 - 01.2014 (7 a. ja 1 k)
Personali personalispetsialist
VP Market OÜ / Eesti
05.2005 - 12.2006 (1 a. ja 8 k)
Personalijuht
Pärnu Autobaas AS; Autobaas OÜ / Eesti
05.2003 - 05.2005 (2 a. ja 1 k)
Transport / Logistika
Personalijuht
AS Pärnu Autobaas / Eesti
01.2002 - 05.2003 (1 a. ja 5 k)
Jurist
AS Maseko / Eesti
06.2001 - 01.2002 (8 k)
Haridus
Tööinspektsiooni poolt korraldatud koolitus
2000 - 2024
Sotsiaalteaduste Erakõrgkool VERITAS (Eesti, Kõrgharidus)
Õigusteaduse magistrikraad, riiklikult akrediteeritud kõrgharidus / Magistrikraad
1996 - 2000
Natalja Muraško
kursuse õppejõud
kõrgharidus ja paljude aastate pikkune kogemus suurettevõtte personaliarvestuse osakonna spetsialistina
Töökogemus
Personali äripartner
Pharmamint OÜ (endine Azeta OÜ) / Eesti
www.euroapteek.ee
03.2023 - 11.2023 (9 k)
Tervishoid / Sotsiaaltöö
Personali äripartner
Azeta SIA / Läti
www.e-euroaptieka.lv/
03.2023 - 11.2023 (9 k)
Tervishoid / Sotsiaaltöö
Personalijuht
Azeta OÜ / Eesti
www.euroapteek.ee
04.2022 - 03.2023 (1 a.)
Tervishoid / Sotsiaaltöö
Personalispetsialist
Lunden Food OÜ / Eesti
www.lunden.ee
01.2019 - 04.2022 (3 a. ja 4 k)
Tööstus / Tootmine
Personalispetsialist
Aalto Eesti OÜ / Eesti
aaltovoima.ee
10.2016 - 07.2018 (1 a. ja 10 k)
Koolitus / Personalitöö
Haridus
Tallinna Tehnikaülikool (Eesti, Kõrgharidus)
Personalijuhtimine / Magistrikraad
2020 - ...
Majanduskool (Eesti, Kõrgharidus)
Personalijuhtimine / Bakalaureusekraad
2012 - 2015